Experience Design Workshop

Cosa resta davvero alle persone dopo un evento, un workshop, una riunione, un incontro aziendale?

I contenuti sono la parte più immediatamente visibile; le relazioni, le emozioni, l’esperienza sono la parte complessa, quella per la quale è richiesta una progettazione intenzionale.
Perché la qualità delle esperienze che viviamo influenza la nostra capacità di connetterci, crescere e cambiare.

L’esperienza non è solo ciò che accade, ma ciò che resta nelle persone.
Quella sensazione difficile da nominare che continua a lavorare dentro, anche quando un evento è finito. Una traccia capace di orientare pensieri, decisioni e comportamenti.
Come spostare, quindi, il focus dalla progettazione di prodotti e servizi alla progettazione di esperienze?

In Experience Design Workshop, con i docenti Ivano Masiero e Alessandra Granaudo, praticheremo l’arte di progettare esperienze per amplificare le connessioni significative tra persone, contenuti e spazi.
Un approccio che mette al centro la relazione, intesa come struttura portante del progetto e non come effetto collaterale.

Experience Design Workshop è il corso di una giornata dedicato a chi vuole capire cosa significhi pensare e progettare per esperienze e imparare a progettare esperienze di significato.

I Docenti

Ivano Masiero è formatore, Learning Designer e Agile Team Coach.
Ivano progetta e facilita esperienze formative ed eventi ad alto impatto umano e relazionale.
Co-fondatore di Kitto, “una scatola piena di cose dentro per fare delle cose fuori” per introdurre un approccio nuovo alla formazione multisensoriale e alla creazione di vere e proprie learning experiences.

Alessandra Granaudo è Training Manager in Avanscoperta e organizzatrice seriale di eventi (per lavoro e per piacere).
Progetta e coordina esperienze di apprendimento che aiutano persone e organizzazioni a crescere e a raggiungere i propri obiettivi, con uno sguardo curioso sulle dinamiche di gruppo e sulla facilitazione.

Cosa impareremo

In questo corso allenerai la capacità di:

• progettare connessioni, passando dalla domanda “cosa deve succedere?” a “che cosa deve restare alle persone quando l’esperienza è finita?”
• mettere al centro le emozioni e le persone, coltivando la curiosità per chi vive l’esperienza
• utilizzare spazio, tempo, atmosfera, strumenti per creare contesti unici.

Uscirai da questo corso con una piccola cassetta di strumenti e metodi di facilitazione ed experience design (come il modello delle 5E) immediatamente applicabili a workshop, eventi, iniziative e percorsi formativi volti a generare coinvolgimento, senso e trasformazione.

A chi è rivolto

Experience Design Workshop è pensato per chiunque voglia progettare esperienze memorabili e significative.
In particolare è rivolto a:

• L&D Professional & Trainer, per progettare esperienze di apprendimento coinvolgenti, intenzionali e trasformative.
• HR, People & Culture ed Employer Branding, per progettare momenti chiave della vita organizzativa (onboarding, percorsi per talenti, eventi interni, team building) e curare l’esperienza vissuta dalle persone, non solo i contenuti o i format.
• Event Manager, per chi progetta eventi, conferenze, format formativi o culturali e vuole passare dal design del programma al design dell’esperienza.
• Customer Experience & Service Designer, per chi progetta l’esperienza delle persone in negozi, hotel, spazi di accoglienza e luoghi di servizio, e vuole creare esperienze coerenti, memorabili e significative.
• Change Maker, Consulenti e Agile Coach, per chi affianca team e organizzazioni nei processi di trasformazione, progettando e facilitando esperienze intenzionali (workshop, rituali, momenti di allineamento e apprendimento).

Agenda

Durante la giornata di corso vivremo cosa significa spostare il focus dal design dei contenuti al design delle esperienze.

Lavoreremo su un cambio di prospettiva fondamentale: progettare non solo ciò che deve accadere, ma soprattutto ciò che deve restare.

Praticheremo cosa significa spostare la progettazione dai contenuti alle connessioni; dai processi a ciò che le persone vivono e sentono; dalla performance all’intenzionalità esperienziale.

Utilizzeremo il modello delle “5E” (il framework proposto da Larry Keeley e poi sviluppato da Kaospilot) come bussola per progettare esperienze pluridimensionale, intenzionali, significative, trasformative, capaci di generare senso, relazione e cambiamento reale.

L’intero corso è progettato e condotto utilizzando il modello delle 5E e secondo i principi di Training from the Back of the Room.

Come si svolge

In Experience Design Workshop alterniamo attività pratiche individuali e di gruppo a momenti di riflessione e condivisione, con un’impostazione fortemente esperienziale.

Progetteremo insieme momenti coinvolgenti e trasformativi utilizzando dei casi reali.